调查员短缺，但工作签证被拒绝，这将迫使骄傲的地区企业关闭。

内陆地区的商人Dale Adamson表示，他曾试图雇佣国际员工来填补勘测师职位的空缺，但他的签证申请被拒绝了。勘测澳大利亚表示，全国范围内勘测师短缺2，000人，预计技能缺口将进一步扩大。如果找不到合适的员工填补空缺职位，Adamson表示，他可能不得不关闭生意，离开这个地区。一年多以前，当Dale Adamson抵达昆士兰的内陆地区时，他对夕阳的橙红色和轻松的野外态度着迷。在担任勘测师38年后，他相信他的业务有一个繁荣的未来。勘测师在世界各地的每个建筑环境中都发挥着至关重要的作用-为项目打下基础，如房屋、机场、道路和桥梁等。Adamson表示，从布里斯班到Cloncurry的1，700公里路程，并投资于预计随着新主要基础设施和采矿业的繁荣而兴起的地区，感觉是正确的选择。但全国范围内的技能短缺加剧了吸引勘测师到西部地区的难度。如果没有劳动力，Adamson的梦想将面临停滞不前的局面。“我能找到的最好的人选是准备每年来这里工作220,000美元，工作两周休息两周的人，”他说。“这意味着我必须在一个月剩下的两周内找到其他人，并为小组花费超过40万美元。我负担不起。所以我转向了国外。”许多澳大利亚地区的企业依靠国际员工来解决员工短缺问题，但有严格的规则。Adamson咨询了一位移民律师，寻求批准专业短期逗留签证（subclass 400）。该类别为工作人员提供签证，可完成高度专业化的工作，技能在澳大利亚并不容易获得。然而，Adamson表示他的申请被拒绝了两次。“他们（工作人员）填表了还是被拒绝了，”他说。“现在已经九个月了，我仍然不知道为什么。”他提交给ABC的一份申请显示，澳大利亚驻南非高委会以签证期满后没有经济动力离开澳大利亚为由拒绝了津巴布韦的申请人。Dale Adamson对这一决定感到“困惑”，因为他在这个过程中投资了超过12,000美元。“我是一个专业人士，想雇佣员工来这里签订合同，但我做不到，”他说。